2024年黑龙江省佳木斯市桦南县公开幼儿教师招聘26名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2024-03-26 08:42 黑龙江教师招聘 [您的教师考试网]

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2.网上资格审查。招聘单位于2024年4月3日9:00至4月6日17:00期间对报考申请进行网上审查。应聘人员可登录报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位;2024年4月5日17:00前报考申请未审查或者未通过资格审查的，可以改报其他岗位。2024年4月5日17:00以后，报考申请未审查或者未通过资格审查的，不能改报其他岗位。

3.网上缴费。按照省财政厅、省发改委《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)规定，笔试考试收费标准为每人45元。考试实行网上缴费，通过资格审查的应聘人员，可于2024年4月3日9:00至4月7日9:00期间登录报名网站进行缴费。未按期完成网上缴费的，视为自动放弃报考资格。

缴费人数与岗位招聘人数之比原则上不得低于3:1。达不到这一比例的，按规定可减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘，急需岗位的招聘，经招聘方案备案部门同意，可适当降低开考比例。原报考岗位被取消的，应聘人员可在规定时间内改报其他符合报名条件的岗位，只能改报1次。报考人员应于4月10日及时关注桦南县人民政府网，查看报考岗位是否缩减招聘人数、降低开考比例或被取消。岗位被取消的，应按网上通知要求于2024年4月11日17：00前完成改报，未按期完成改报，视为自动放弃报考资格。

4.打印准考证。缴费成功的考生请持续关注报名网站，按报名网站通知时间下载并打印准考证(4月下旬)，打印后请仔细核对准考证上相关信息，如有问题，须及时与桦南县人社局联系。

(三)考试

考试采取笔试与面试相结合的方式。笔试总成绩占考试总成绩的比例为60%，面试成绩占考试总成绩的比例为40%。即考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%，考试总成绩取小数点后2位数(四舍五入)。考试总成绩于面试结束后7个工作日内在桦南县人民政府网和桦南县人力资源和社会保障局微信公众号查询。

1.笔试。笔试考试内容为学前教育专业基础知识，笔试满分为100分，采取闭卷方式进行。

笔试时间、笔试地点及注意事项详见笔试准考证。应聘人员考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件(如本人身份证丢失，可持临时身份证)进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。

(1)笔试成绩计算

笔试总成绩=笔试成绩(100分)+政策性加分，笔试总成绩取小数点后2位数(四舍五入)。

(2)成绩查询

成绩查询时间为2024年5月上旬。考生可登录报名网站自行查询本人笔试成绩(不含政策性加分)。对缺考、违纪和零分三种情形有异议的，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，由报考者持本人准考证、身份证到桦南县人力资源和社会保障局申请成绩复核。其他情形，不受理复核申请。

2.面试。面试公告将在桦南县人民政府网和桦南县人力资源和社会保障局微信公众号另行通知。

(1)确定现场资格审查人选

根据招聘同一岗位笔试总成绩从高到低的顺序，按照进入面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例确定现场资格审查人选。末位出现并列的，可相应增加进入现场资格确认人数，但与拟聘人数之比不得高于5:1;若高于5:1比例，以笔试成绩高者优先。如面试人数与岗位拟聘人数不足3:1的比例，可按规定缩减、取消招聘岗位或降低面试开考比例等(具体以面试公告为准)。

(2)面试人员资格复审

拟进入面试人员须参加资格复审，时间、地点等事宜另行通知。参加资格复审人员须提供以下材料的原件及复印件：

①报名信息表(报名网站下载);

②有效二代居民身份证;

③学历(学位)证书，教育部学历证书电子注册备案表;未取得毕业证书的应届毕业生，还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》以及本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料;已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2024年毕业，已修完教学计划规定全部课程且成绩合格，毕业证书待发”的书面证明，以及本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

④招聘岗位规定要求的相关证书或证明材料;

⑤机关、事业单位在编人员还须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的同意报考证明。

凡提供的相关材料主要信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格，取消报考人员参加面试的资格。因现场资格确认不合格出现的空额，可根据报考同一岗位考生笔试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补并进行公示，成绩相同，以笔试成绩得分高者优先。

拟进入面试人员名单，在桦南县人民政府网公示3个工作日。

(3)面试内容及方式

面试采取试讲方式进行，主要测试岗位专业知识、业务素质及潜在能力，满分100分，面试成绩保留小数点后两位(四舍五入)。低于60分者不予聘用。考官由不少于7人(单数)专家组成，现场打分，现场公布成绩。

面试后根据招聘计划人数和应聘人员考试总成绩，按照考试总成绩从高分到低分1：1比例等额确定考核、体检对象。并于面试结束后7个工作日内在桦南县人民政府网公布拟进入考核与体检人员名单(含相关人员考试总成绩)。

当考试总成绩出现并列时，应以原始折合分数(不四舍五入)进行比较名次，如依然并列，以笔试总成绩高者优先。若还存在并列，则进行加试，加试方案另行公布。

(四)考核与体检

1.考核。主要是对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对应聘人员资格条件，是否具有报考回避情形等方面情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，未查实前暂缓聘用程序;对考核不合格人员，不作为拟聘用人选，并书面通知本人。

2.体检。考核合格者方可参加体检。体检工作按照《关于认真做好对申请教师资格人员身心健康检查工作的通知》(黑教师办﹝2004﹞44号)和《教育部教师资格认定指导中心关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字﹝2010﹞15号)等规定执行。

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